ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SECCIÓN D

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Bienvenidos a nuestro Blog. Somos el Equipo 2 del Curso “Administración de Recursos Humanos” conformado por: Da Silva Catherine, Guillen Marcos y Segovia Kelly.

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ANÁLISIS Y EVALUACIÓN OCUPACIONAL

Unidad III. Análisis y Evaluación ocupacional

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CATHERINE DA SILVA
MARCO GUILLÉN
KELLY SEGOVIA

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SOBRE EL CURSO

INTRODUCCIÓN METAS DE NUESTRO GRUPO OBJETIVOS CON EL CURSO PLAN DE TRABAJO PORTADA Plan de cada unidad.

DOSSIER

UNIDAD I. Aspectos Introductorios.
UNIDAD II. Políticas
Unidad III. Análisis y Evaluación ocupacional
Unidad IV. Administración de sueldos y salarios.
Unidad IX. Seguridad Social e Industrial.
Unidad V. Reclutamiento
Unidad VI. Entrenamiento y desarrollo de personal.
Unidad VII. Evaluación de eficiencia del personal.
Unidad VIII. Transferencias
Unidad X. Relaciones laborales y contratación colectiva.

Unidad XI. Moral de los trabajadores y motivación.

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DINÁMICAS Y TRIPTICOS

Dinámicas y trípticos

ACTIVIDADES CORREGIDAS

GLOSARIO DE TÉRMINOS
Taller N°1
Taller N°2

ASISTENCIA A CLASES

Asistencia

EVALUACIONES

Autoevaluación
Coevaluación

REFLEXIONES

Experiencias personales
Reflexión final
Reflexión sobre cada unidad
UNIDAD II.

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Agradecemos de antemano a la Lic. Oneida Marcano por las valiosas enseñanzas.